サムスン、SKハイニックスに続き、ASMLが従業員に2万ユーロの一時金支給を計画、AI需要の高まりが業績を押し上げ

BlockBeats ニュース、7月18日、オランダのASMLホールディングは全世界の従業員に対し、一時金として2万ユーロ（約22,862ドル）を支給する。AI需要の高まりにより売上高が過去最高を記録する中、同社は業績の成果を従業員と共有する半導体企業の仲間入りを果たした。

同社は2027年1月1日、全世界の従業員に対し株式報酬を付与する予定であり、従業員が権利確定期間中継続して在籍していることを条件に、この報酬は2030年初頭に権利確定が完了する。ASMLのこの動きは、世界的なAI建設ブームにより同社製品への需要が急増している時期に行われた。

これに先立ち、サムスン電子やSKハイニックスを含む半導体メーカーも従業員にボーナスを支給している。AIインフラ投資が巨額の利益をもたらす中、最も恩恵を受ける企業は従業員とより多くの利益を共有するよう圧力に直面している。TSMCも今年5月、従業員が受け取る利益配分を平均30％以上引き上げることを約束した。